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要回答這個問題,那就必須分析一下企業(yè)管理是如何進行的,特別是管理崗位人員他們的日常工作要做些什么?如何才有效率和更有效果。 各級管理人員在企業(yè)管理過程中,首先要知道了哪些工作是我需要完成的,或需要做的,再就是如何做? 以潮州美集服飾的樣品跟單來分析: 樣品跟單崗位是企業(yè)將業(yè)務部門所確定的客戶訂單與生產部門計劃安排,以及最后產品交付過程的聯(lián)系和業(yè)務處理職責。具體的要做的工作有將業(yè)務部門所下的款號信
不只是選擇一個產品,更是選擇一個長期的合作伙伴,應該對提供商有一個比較***的了解,甚至包括它的財務狀況、信用狀況、以往所做的案例等。那么,接下來就要考慮ERP選型的具體因素了,對ERP產品的評估標準主要有幾個方面:??? 1.軟件產品的功能。即產品是否能滿足企業(yè)管理上的需求、滿足到那種程度,對于部分特殊的需求,是否有針對性的解決方案。這里需要你對自己的企業(yè)有一個清醒
在兩種ERP項目實施方式等文章中,已經介紹了,ERP實施大體可分為主動實施和被動實施,被動實施有很多典型的癥狀:?沒有做好前期培訓;沒有做好管理需求分析;沒有做好前期數據整理;沒有控制好項目的進度;沒有掌握好項目的主動權;企業(yè)員工沒有積的參與和配合;……?那么ERP被動實施會帶來什么樣的后果呢??從大面上來講,就是ERP實施沒有預期的實施效果,項目延期,預算等等,這一
從性價比的角度來考慮,面向中小型企業(yè)的產品成本較低,又能針對中小型企業(yè)的特點規(guī)范流程;從貼合本土企業(yè)的角度來說,國外制造商比起國內本土ERP制造商而言并不具優(yōu)勢…… 制造業(yè)是我國的支柱產業(yè),歷經20多年的建設,中國制造業(yè)大多數企業(yè)信息仍未集成,尤其是近幾年發(fā)展的中小型制造業(yè)公司,隨著團隊規(guī)模的擴大、團隊管理需求的上升以及市場的擴張,信息化已成為企業(yè)當務之急的需求。ERP是制造業(yè)信息化的排頭兵
公司名: 深圳市宏拓新軟件有限公司
聯(lián)系人: 劉祖勝
電 話: 13544129397
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地 址: 廣東深圳龍華區(qū)民治街道東邊商業(yè)大廈6樓
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