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如何做好人力資源戰略規劃?人力資源戰略是企業戰略的下行概念,是支撐企業戰略的組成部分;同時又是所有人才選用育留策略的上行概念,統領和指導各類人力資源戰術的設計。因此要做好人力資源戰略規劃,要做好兩件事,一是企業戰略的解讀;二是人力資源的戰術設計。一、企業戰略解讀解讀企業戰略,就好比遠行前我們要查看地圖,找到目的地。目標清晰才不至于方向錯誤,這是做好人力資源規劃的先決條件。與企業戰略有關的信息很多,
國際免聯考MBA:在職mba學位有什么意義?攻讀在職MBA是現今職場人提升自己的一種方式,那么,在職mba學位有什么意義?攻讀在職MBA有哪些優勢?對此大家又是否了解呢?本文我們就針對這些問題,一起去了解一下。首先,我們先來看看在職mba學位有什么意義?在職MBA學位的意義,下面我們從三大階段分析說明:第一階段、沒有負擔的階段這個時候,如果還沒找到合適的工作,沒有清晰的定位,應該趁著還沒什么負擔,
西安交大第59屆CEO(企業家)班定于10月16日舉行開班典禮,持續18年的實戰精品班簡章
縱觀古今中外,凡善為賈者,其識必廣;凡善取利者,其智亦高。商以智為本,而智以人為樞,故欲戰略領先者,必以智為之,而實以人恒為之。課程目標◆?培養企業家戰略思維、戰略眼光◆ 更新知識、解決問題、擴充人脈◆ 提升對未來市場的預見和預測能力◆ 掌握科學的管理方法、管理工具◆ 發現競爭制勝的法寶,打造核心競爭優勢◆ 熔煉智慧,沉淀經驗招生對象企業高級管理人員:董事長、總經理、企業家、首席執行官、
怎樣正確選擇MBA考前輔導班?1、考生應盡可能去現場咨詢、詳細了解各輔導機構的教學情況,教學特點,有哪些確實可以幫助學員系統提升的個性化輔導課程,過去輔導的實際效果如何,勿輕信100%過線等虛假承諾,以便正確選擇學校。2、選擇適合的類型輔導班型。從師資聘請、生源質量、班上服務、時間安排等,選擇夏季基礎班、秋季強化班、模考班、串講班等,一定要有針對性,找對能確實幫助你成功的教學團隊。3、堅持試聽報名
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